İş Hukukunda Zorunlu Arabuluculuk Rehberi

Ahmet Cemal Ruhi, Tuğçem Şahin, Yasin Çelik Seçkin Yayınevi

Liste Fiyatı : 28^,90

Stokta yok

Stokta olunca haber ver

0.00/5

Tavsiye et Hata bildir Favorilerime Ekle

9789750246081

362714

https://www.hukukfuar.com/is-hukukunda-zorunlu-arabuluculuk-rehberi-seckin-yayinevi-ahmet-cemal-ruhi

İş Hukukunda Zorunlu Arabuluculuk Rehberi

28.90

"12.10.2017 tarih ve 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu, 25.10.2017 tarih ve 30221 sayılı Resmi Gazete'de yayınlanmıştır. İş Mahkemeleri Kanunu'nun yürürlük başlığını taşıyan 38. maddesine göre, Kanunun 3., 11. ve 12. maddeleri 01.01.2018 tarihinde, diğer maddeleri ise yayımı tarihinde yani 25.10.2017 tarihinde yürürlüğe girmiştir.

Hukuk devletinde adil yargılanma hakkı çerçevesinde davaların makul süre içerisinde sonuçlandırılması esastır. Bu çerçevede iş hukukundan doğan davaların da makul süre içerisinde sonuçlanabilmesi için, İş Mahkemeleri Kanunu ile özel bir düzenleme getirilmiştir.

Kanuna, bireysel veya toplu iş sözleşmesine dayanan işçi veya işveren alacağı ve tazminatı ile işe iade talebiyle açılan davalarda, arabulucuya başvurulmuş olması dava şartıdır. Kısaca bu tür ihtilaflarda taraflar arabulucuya müracaat etmeden doğrudan iş mahkemesinde dava açamayacaklardır." (Arka Kapak Yazısı)

Konu Başlıkları

Arabuluculuk Kapsamına Giren ve Girmeyen Uyuşmazlıklar
Arabuluculuk Görüşmeleri
Arabuluculuk Faaliyetlerinin Ücretlendirilmesi
Arabuluculuk Faaliyetinin Sonuçları

0 Genel olarak sistem hakkında bilgi edinmek için yeterli bir kitap olduğunu düşünüyorum. Şafak T.

Açıklama

Açıklama
- "12.10.2017 tarih ve 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu, 25.10.2017 tarih ve 30221 sayılı Resmi Gazete'de yayınlanmıştır. İş Mahkemeleri Kanunu'nun yürürlük başlığını taşıyan 38. maddesine göre, Kanunun 3., 11. ve 12. maddeleri 01.01.2018 tarihinde, diğer maddeleri ise yayımı tarihinde yani 25.10.2017 tarihinde yürürlüğe girmiştir.
  
  Hukuk devletinde adil yargılanma hakkı çerçevesinde davaların makul süre içerisinde sonuçlandırılması esastır. Bu çerçevede iş hukukundan doğan davaların da makul süre içerisinde sonuçlanabilmesi için, İş Mahkemeleri Kanunu ile özel bir düzenleme getirilmiştir.
  
  Kanuna, bireysel veya toplu iş sözleşmesine dayanan işçi veya işveren alacağı ve tazminatı ile işe iade talebiyle açılan davalarda, arabulucuya başvurulmuş olması dava şartıdır. Kısaca bu tür ihtilaflarda taraflar arabulucuya müracaat etmeden doğrudan iş mahkemesinde dava açamayacaklardır." (Arka Kapak Yazısı)
  
  Konu Başlıkları
  
  Arabuluculuk Kapsamına Giren ve Girmeyen Uyuşmazlıklar
  
  Arabuluculuk Görüşmeleri
  
  Arabuluculuk Faaliyetlerinin Ücretlendirilmesi
  
  Arabuluculuk Faaliyetinin Sonuçları
  
  Stok Kodu
  :
  9789750246081
  
  Boyut
  :
  14 x 21 cm
  
  Sayfa Sayısı
  :
  184
  
  Basım Yeri
  :
  Ankara
  
  Baskı
  :
  1
  
  Basım Tarihi
  :
  2017 Aralık
  
  Kapak Türü
  :
  Karton Kapaklı
  
  Kağıt Türü
  :
  I.Hamur
  
  Dili
  :
  Türkçe
  
  Zorunlu Arabuluculuk Arabuluculuk